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    企業家是出色的創業者，而創業者不一定都是企業家。
    企業家( entrepreneur)的原始定義中包括：創造，操作和管理企業，敢于承擔財務管理風險的人。這里，企業家本身就包含了創業者的意思。企業家是那些看到社會上出現問題，把這些問題作為商業機會的人。企業家是演員，而不是觀眾；企業家是參與者，而不是旁觀者。然而，并不是所有的創業者都能成為成功的企業家。
    企業家一般具有如下四個特征：
    (l)具有商業愿景的理想主義者；
    (2)具有洞察力，能夠捕捉商業機會的思想家；
    (3)具有表達能力的營銷者；
    (4)具有執行能力的領導者。
    充滿美好的商業愿景，具有樂觀主義精神，能夠捕捉商業機會是創業者必備的品質，但只有具有一定的營銷能力，能夠開發市場，尤其是具有執行力的創業者才能夠成為成功的企業家。從J：述企業家的四個特征分析，具備第一和第二種特征的人往往是成為創業者的必備條件，而只有同時具備第三、第四個特征的人才能夠成為成功的企業家。
    一個好的創業者需要具備十項能力：
    （1）強烈的欲望；
    （2）超乎想象的忍耐力；
    （3）開闊的眼界；
    （4）善于把握趨勢又通人情事理；
    （5）敏銳的的商業嗅覺，即商業敏感性；
    （6）拓展人脈；
    （7）謀略；
    （8）膽量；
    （9）與他人分享的愿望；
    （10）自我反省的能力。
    對于創業者來說，只有真正見多識廣。廣博的見識，開闊的眼界，才能有效地拉近自己與成功的距離，使創業活動少走彎路。
    一個創業者要懂得人情事理。老話說：“世事洞明皆學問，人情練達即文章。”創業的首要目的是為了合理合法地賺錢，不是為了改造社會。改造社會是等你發達以后，還需要你有那樣的興趣。創業更不是為了要跟誰賭氣，你非要如何如何，非要讓對方覺得你這個人如何如何，你才覺得心里舒服，你那是自己為自己設絆。
    如果你想創業或正在創業的路上，別忘了對照以上十點加以“修煉”，相信就離成功不遠了。如果一個創業者可以具備以上條件并幾十年如一日地堅持，那么就至少具備60%的成功要素了。
    什么樣的人才適合創業？風險投資公司說，我們可以在如今已經成功的創業者身上去尋找一些共性。分眾的江南春、盛大的陳天橋、網易的丁磊、百度的李彥宏、大名鼎鼎的蓋茨、喬布斯、佩奇等都具備一些共同的成就其事業的特點。
    首先他們充滿激情但又非常理性，他們不是單純地享受創業過程，他們更是為了一個好的結果。他們做的都是自己最愛的事情，所以能夠全力以赴，每天工作量極大卻不知疲倦。他們是自己產品和服務的最好的質檢員和改進者，關注的同時不斷去創新。
    國外的創業者勇于打破傳統，因為他們有很好的法律制度作為保障；國內的創業者往往需要嘗試中國商業的“潛規則”。而無論創業的地點在哪里，邁出第一步的魄力是做出成績的必須品。
    如果一個創業者可以具備以上條件并幾十年如一日地堅持，那么就至少具備60%的成功要素了。